10月21日下午，我校在许昌校区立业楼M107会议室召开2026届毕业生就业工作座谈会。校领导、招生就业处处长及副处长、各学院党总支书记、郑州校区党总支副书记、2026届毕业班辅导员代表、招生就业处就业工作人员参加会议。会议由招生就业处处长杜宗现主持。

会议通报了全校各学院2026届毕业生初次毕业去向落实数据及就业核查情况，复盘就业工作成效，梳理查摆就业数据核查、去向信息填报、就业材料规范、就业服务推进等方面短板，明确整改标准与责任，部署下一阶段就业工作。

会上，各学院党总支书记围绕2026届毕业生初次去向落实工作依次发言，全面总结举措与成效，深入分析就业形势与工作不足，细化年底就业攻坚、重点群体帮扶、难点突破举措，结合人才培养与市场需求，谋划2027届毕业生就业指导、校企合作、岗位拓展等工作。教育学院毕业班辅导员代表结合一线工作实际，分享毕业生思想引导、岗位推送、就业帮扶、家校联动经验，为全校就业工作提供参考。

校领导杜建松作总结讲话，对全校就业工作提出明确要求。他强调，毕业生就业工作事关学生成长成才和学校高质量发展，是民生工程和底线工作。一要提高政治站位，深刻把握就业工作新形势、新要求，牢固树立全员就业工作意识，压实主体责任，增强就业工作责任感和紧迫感。二要坚持问题导向，聚焦当前就业数据质量、毕业生帮扶、就业渠道建设等薄弱环节，靶向补齐工作短板，逐项整改提升。三要聚焦重点攻坚，紧盯未就业毕业生和就业困难群体，分类施策，推动毕业生尽快落实就业去向。四要严守工作底线，严格规范就业信息填报与数据核查流程，健全完善工作台账，确保就业数据真实准确、有据可查。

本次座谈会进一步梳理了就业工作现状，明确了工作任务，压实了工作责任，为我校持续推动就业工作提质增效、实现毕业生高质量充分就业奠定了坚实基础。