1、应聘人员的简历筛选、邀约，接待应聘者，协助完成员工入职、异动、离职手续办理和合同管理建立、管理员工人事档案。
2、线上人事系统流程提报和相关数据的更新维护，员工考勤管理、薪酬计发、社保核算
员工关系维护，组织实施员工培训、团建活动、义工活动等。
3、会议管理、资产采购、行政档案管理。
负责客户维护工作，重大节日活动组织。